HR-advies voor het MKB
Als jouw onderneming als MKB'er groeit merk je dat je meer wilt doen om je mensen te binden en te boeien. Je merkt dat je grip wilt houden. Als MKB'er is jouw onderneming vaak nog te klein om zelf een HR-advies aan te nemen en toch is er iets nodig. Ik ben er voor jou als HR-adviseur. '
'Mijn droom is dat iedereen bevlogen is voor zijn werk en dat doet wat hij of zij leuk vindt en waar hij of zij goed in is, zodat ze op die manier bijdragen aan succesvol ondernemen'
Dit doe ik door:
- Samen met jou structuur aan te brengen in de HR-zaken
- Beleid op te zetten, zodat functieprofielen, gesprekkencyclus en beloningsbeleid
- Samen te sparren over de personele zaken waar jij mee bezig bent
- Jou en jouw medewerkers te ondersteunen in de gesprekken bij bijvoorbeeld verzuim, ontwikkeling of disfunctionering
- Coaching van jou en jouw medewerkers
Denk je dat het jou en jouw onderneming kan helpen om met de HR-zaken aan de slag te gaan?